Leadership
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Digital Leadership Academy
Ein intensives Programm, das Sie auf die Herausforderungen der Führung im digitalen Zeitalter vorbereitet.
- Zielgruppe
- Führungskräfte
- Format
- Online
- Dauer
- 1 Tag
Darum geht es
Digitale Führung ist mehr als Tool-Kompetenz. Sie entscheidet darüber, ob verteilte Teams gemeinsam Wirkung erzielen oder nur parallel beschäftigt sind.
Das Programm behandelt Zusammenarbeit über Distanz, Entscheidungsfindung ohne Flurgespräche, Transparenz ohne Kontrollzwang und Priorisierung bei hoher Änderungsrate.
Sie arbeiten an Ihrer eigenen Führungssituation und verlassen den Tag mit einem klaren Bild, welche Routinen Sie einführen, verändern oder streichen.
Das nehmen Sie mit
- Verteilte Teams verbindlich und motivierend führen
- Entscheidungswege in digitalen Settings klar gestalten
- Transparenz herstellen, ohne Kontrolle zu erhöhen
- Prioritäten bei hoher Veränderungsrate halten
Ablauf
- 1Ausgangslage: Ihre digitale Führungsrealität
- 2Zusammenarbeit über Distanz gestalten
- 3Entscheidungen und Informationsfluss
- 4Priorisierung und Fokus im Team
- 5Fallarbeit und Peer-Feedback
- 6Umsetzungsplan für 30 Tage
Für wen geeignet
Führungskräfte, die hybride oder vollständig verteilte Teams verantworten und ihre Führungsroutinen daran ausrichten wollen.
Interesse an diesem Training?
Wir stimmen Inhalte, Termin und Format auf Ihren Kontext ab — sprechen Sie uns unverbindlich an.
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